2024年03月22日讯:为不断提高学校教育质量,推动学校事业发展迈上新台阶,经研究,我校拟面向社会公开招聘财务管理类工作人员(硕士研究生)10名。结合学校实际,特制定本方案。
一、学校简介
郑州大学是国家211工程重点建设高校、世界一流大学建设高校和部省合建高校。现有全日制普通本科生4.4万余人、研究生2.6万余人,以及来自全球103个国家的留学生2700余人。
学校设有哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学12大学科门类,各学科门类均衡发展;有31个一级学科博士学位授权点、4个博士专业学位授权点,59个一级学科硕士学位授权点、34个硕士专业学位授权点,31个博士后科研流动站。有化学学科、材料学科、临床医学、工程学、药理学与毒理学5个ESI全球前1‰学科,17个ESI全球前1%学科。
现有两院院士、学部委员26人;国家各类人才计划(项目)入选者达到126人次,教授863人,形成了以院士和学术大师为引领、优秀青年人才为骨干的高水平师资队伍。
现有12个国家级科研平台,7个国家级国际联合研究中心,11个教育部重点实验室、工程研究中心及人文社科重点研究基地。拥有国家超级计算郑州中心,正在建设具有世界先进水平超短超强激光平台。
何季麟院士主持完成的平板显示用高性能ITO靶材关键技术及工程化项目突破性解决了卡脖子技术难题,获国家技术发明奖二等奖;常俊标院士研发的我国第一个拥有完全自主知识产权并具有全球专利的1.1类治疗新冠肺炎小分子口服特效药——阿兹夫定获批上市;申长雨院士团队持续18年成功研制了神舟系列航天员头盔面窗,荣获中国载人航天工程突出贡献奖;化学学院开发的苯制环己烯技术打破国际垄断,推动化学工业工程基础材料国产化;5家附属医院入选国家疑难重症提升工程,布局建设5个国家区域医疗中心。
植根中原文化的博大精深和沉稳厚重,多元文化交融共生、多学科交叉发展,形成郑大人包容宽厚、奋发进取的优良品质,孕育了笃信仁厚、慎思勤勉的郑大校风。学校注重发挥文化引领的社会职责,努力为华夏文明传承创新做出新的贡献!
面向未来,学校深入实施一流大学建设方案,全面落实立德树人根本任务,大力提升科技创新能力,加快建设一流师资队伍,着力构建重大平台和一流人才支撑的大学创新体系,建设一流学科,打造创新平台,集聚创新人才,培养一流人才。热忱欢迎全球英才加盟郑大,共建一流!
二、公开招聘工作组织领导
学校成立由主管人事工作副校长任组长,校纪委书记、分管财务工作的校领导任副组长,校纪委、人事部、资产与财务部等部门负责人组成的招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,由人事部部长任办公室主任。人事部、资产与财务部具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位及人数
财务管理类工作人员(详见表1)10人,六年内不得转岗。
表1招聘岗位及人数
姓名 | 性别 | 民族 | 1寸电子 免冠照 | |||||||||||
出生年月 | 政治面貌 | 籍贯 | ||||||||||||
宗教信仰 | 婚姻状况 | |||||||||||||
身份证号 | ||||||||||||||
最高 学历/学位 | ||||||||||||||
毕业学校 及时间 | 学习 形式 | 全日制 | 非全日制 | |||||||||||
就业 形式 | 非定向 | 定向 | ||||||||||||
称谓 | 姓名 | 出生年月 | 政治 面貌 | |||||||||||
主要学习/研究经历(学习经历须按时间顺序从高中填起,中间不能断档。) | ||||||||||||||
学习 工作 经历 | 起止时间 | 院校/科研机构 | 国别 | 专业 | 学历 | |||||||||
本人郑重声明:1. 以上所填内容均属实,如有虚报,本人愿意承担相应责任; 2. 本人同意郑州大学对本表存档及开展相关核实工作。 本人签名:_______________________ | ||||||||||||||
注意:1.填表填写时不要空项。
附件2政治审查表
姓 名 | 性别 | 出生年月 | 政治面貌 | ||||
籍贯 | 民族 | 所在单位 | |||||
身份证号 | 联系电话 | ||||||
家庭 成员及主 要社 会关 系 | 姓名 | 关系 | 工作单位 | 职务 | 政治面貌 | ||
现 实 表 现 | 应聘人员所在单位鉴定意见: 1.本人历史情况,主要是指:本人对党的路线、方针、政策的态度;本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现等。 2.现实表现情况,主要是指:对日常表现,道德品质、遵纪守法、学习、行为、纪律和工作态度等方面做出鉴定。 3.其他需要说明的情况。 | ||||||
政审意见 | 负责人签字: 党组织印章 年 月 日 | ||||||


