问问题描述
答精选答案

1、当期缴纳时账务处理
借:管理费用——养老保险费(注:单位承担的部分)
其他应收款——养老保险费(注:个人承担的部分)
贷:银行存款
2、发工资时,把单位代交的部分收回,从职工工资中扣回时账务处理
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款——养老保险费
3、如果当期未缴纳
①当期的账务处理
借:管理费用——养老保险费
贷:其他应付款——养老保险费
②发工资时个人应交的部分照扣
借:应付职工薪酬
贷:其他应付款——养老保险费
4、企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理
借:其他应付款——养老保险费
贷:银行存款
扩展资料:
企业应设置“其他应付款”账户进行核算。该账户,属于负债类账户,贷方登记发生的各种应付、暂收款项,借方登记偿还或转销的各种应付暂收款项,月末,余额在贷方,表示企业应付、暂收的结存现金。本账户应按应付、暂收款项的类别设置明细账户。
企业发生各种应付、暂收或退回有关款项时,借记“银行存款”、“管理费用”等账户,贷记“其他应付款”账户;支付有关款项时,借记“其他应付款”账户,贷记“银行存款”等科目。
企业采用售后回购方式融入资金的,应按实际收到的金额,借记“银行存款”科目,贷记本科目。回购价格与原销售价格之间的差额,应在售后回购期间内按期计提利息费用。
借记“财务费用”科目,贷记本科目。按照合同约定购回该项商品等时,应按实际支付的金额,借记本科目,贷记“银行存款”科目。
参考资料来源:百度百科-其他应付款
答其他回答(4条)
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1、当期缴纳时账务处理
借:管理费用——养老保险费(注:单位承担的部分)
其他应收款——养老保险费(注:个人承担的部分)
贷:银行存款
2.发工资时,把单位代交的部分收回,从职工工资中扣回时账务处理
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款——养老保险费
3.如果当期未缴纳
①当期的账务处理
借:管理费用——养老保险费
贷:其他应付款——养老保险费
②发工资时个人应交的部分照扣
借:应付职工薪酬
贷:其他应付款——养老保险费
4.企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理
借:其他应付款——养老保险费
贷:银行存款
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因为社会保险中有部分是公司承担,另一部分属于个人承担
分录如下:
缴纳相关保险费用时:
借:营业费用-社保(公司承担部分)
其他应收款--社保(个人)
贷:现金/银行存款
工资发放:
借:应付工资
贷:现金/银行存款
其他应收款--社保(个人)冲平即可.
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社保做账方式是:
1、计提工资时:
借:管理费用-工资
贷:应付职工薪酬
2、支付工资时:
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款-社保(个人部分)
应交税费-个人所得税
银行存款
3、支付社保时:
借:管理费用-社保(公司部分)
其他应收款-社保(个人部分)
贷:银行存款
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如果员工为管理人员,假如工资是1000元,应由个人负担8%,企业负担23%,计提工资时
借管理费用——工资及附加 1000元(应发放工资)
借管理费用——工资及附加 230元(应企业负担23%部分)
贷应付工资——***920元
贷其他应缴款——310元
如果员工为生产工人,只要将管理费用改为生产成本——基本生产
这是按工业企业确定的科目。
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本文概览:1、当期缴纳时账务处理借:管理费用——养老保险费(注:单位承担的部分)其他应收款——养老保险费(注:个人承担的部分) 贷:银行存