问问题描述
答精选答案

跨年房租入账:例如2010年1月1日支付2010年—2012年的房租30 000元受益期为3年,每年应当负担的费用为10 000元。
2010年1月1日实际支付:借:长期待摊费用30 000 贷:银行存款30 0002010年12月31日摊销本年应负担的费用:借:管理费用 10 000(固定) 贷:长期待摊费用10 0002010年12月31日,该长期待摊费用的余额为20 000元,形成企业的一项资产。
2011年12月31日摊销本年应负担的费用:借:管理费用 10 000(固定) 贷:长期待摊费用10 0002011年12月31日,该长期待摊费用的余额为10 000元,形成企业的一项资产。
2012年12月31日摊销本年应负担的费用:借:管理费用 10 000(固定) 贷:长期待摊费用10 0002012年12月31日,该长期待摊费用的余额为0元。
答其他回答(3条)
-
跨年房租入账:
例如2010年1月1日支付2010年—2012年的房租30 000元
受益期为3年,每年应当负担的费用为10 000元。
2010年1月1日实际支付:
借:长期待摊费用30 000
贷:银行存款30 000
2010年12月31日摊销本年应负担的费用:
借:管理费用 10 000(固定)
贷:长期待摊费用10 000
2010年12月31日,该长期待摊费用的余额为20 000元,形成企业的一项资产。
2011年12月31日摊销本年应负担的费用:
借:管理费用 10 000(固定)
贷:长期待摊费用10 000
2011年12月31日,该长期待摊费用的余额为10 000元,形成企业的一项资产。
2012年12月31日摊销本年应负担的费用:
借:管理费用 10 000(固定)
贷:长期待摊费用10 000
2012年12月31日,该长期待摊费用的余额为0元。
-
很高兴为你回答问题!
解析:
先作为“其他预付款”反映,而后逐年确认,并按职工服务的对象,通过“应付职工薪酬”科目,最终分别确认为“管理费用”、“生产成本”或“销售费用”等
如果还有疑问,可通过“hi”继续向我提问!!!
-
按12个月分摊计入
本文来自作者[独生子女的农村生活]投稿,不代表乐学网立场,如若转载,请注明出处:https://www.dtedu.com.cn/kuaij/202608/42167.html

评论列表(4条)
我是乐学网的签约作者“独生子女的农村生活”!
希望本篇文章《跨年房租入账》能对你有所帮助!
本站[乐学网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科
本文概览:跨年房租入账:例如2010年1月1日支付2010年—2012年的房租30 000元受益期为3年,每年应当负担的费用为10 000元。2010年1月1日实际支付: