注册会计师胜任能力指南将行业人才队伍分为基础、初级、中级和高级熟练程度。

一、基础程度

1、能够认识到职业道德的重要性；

2、能够阐明和解释技术胜任能力相关领域的基本原则和理论，并在适当的监督下完成任务；

3、能够运用适当的职业技能辅助完成分配的任务；

4、能够通过口头和书面沟通，传递基本信息并表达想法；

5、能够解决简单的问题，并能将复杂的任务或问题转交给具有相应职责的上级或具有专业知识的专家。

二、初级程度

1、能够在注册会计师的指导下，遵守职业道德完成工作任务；

2、能够在注册会计师的指导下，应用、比较和分析技术胜任能力相关领域中的基本原则和理论，完成工作任务；

3、能够在注册会计师的指导下，运用职业技能辅助完成工作任务；

4、能够通过口头和书面沟通，传递有效信息并表达想法；

5、能够解决一般的问题，并能在解决复杂的任务或问题中提出意见建议。

三、中级程度

1、能够独立地在工作任务中遵守职业道德；

2、能够独立地应用、比较和分析技术胜任能力相关领域中的基本原则和理论，完成工作任务并作出决策；

3、能够独立地运用职业技能完成工作任务；

4、能够通过口头和书面沟通，向利益相关者清晰全面地传递信息并表达想法；

5、能够与具有相应职责的上级或具有专业知识的专家共同解决复杂的任务或问题。

四、高级程度

1、能够根据职业道德，对行动方案是否适当作出判断；

2、能够选择并整合不同领域技术胜任能力的原则和理论，管理、领导项目和工作任务，并向利益相关者提出恰当的建议；

3、能够整合职业技能，管理、领导项目和工作任务；

4、能够在有限的监督下评估、研究并解决复杂的问题

5、能够始终以有说服力的方式向利益相关者展示和解释相关信息；

6、能够预测、提供适当咨询并制定复杂问题的解决方案。