技校之前的工龄怎么认定

技校之前的工龄认定主要依据以下规定：

技校期间被视为学生，不计算工龄。工龄是从参加工作开始计算的，而技校学习并不构成正式的工作时间。

1990年前，技校毕业生不被视为有工龄，因为当时技校学习并不被视为正式的工作经历。

如果技校是单位性质办学的定向委培，学生毕业后回原单位工作，技校的学习年限可以计算成工龄，且人事档案中会记录技校的学习时间。

教育系统为单位特殊招考的技校生，在分配到单位后，技校的学习时间也会被计算成工龄。

技校之前的工龄认定主要看是否属于正式的工作经历。如果是通过正规考试进入技校学习并且毕业后有正式的工作安排，那么技校的学习时间可能会计入工龄。但对于1990年前的情况以及非定向委培的技校生，技校学习期间通常不算作工龄。

建议在具体操作时，咨询当地人社局或相关部门，以获取最准确的认定方法和结果。

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