结构化面试:如何看待学生上课迟到

 如何看待学生上课迟到,教师提醒无效的问题

一、观点

新课改的教师观强调,教师是学生学习和发展的促进者,面对上课经常迟到的学生,老师把他的名字直接写在黑板上的做法是不可取的。对于该生上课经常迟到的不良习惯,教师应该用更加科学合理的方式,引导学生养成良好的时间观念和规则意识。

二、分析

一方面,教师的做法过于简单粗暴,这是缺乏专业的教育教学手段的体现。由于学生是处于发展过程中的人,神经系统发育还不完善,学生犯错老师直接将其名字写在黑板上的做法,容易使学生产生逆反心理,不利于日后对学生的进一步教导,同时也不利于良好师生关系的建立。另一方面,学生经常迟到,老师教育无果,也是学生自身规则意识较弱、服从管理意识较差的体现。如果学生依旧经常迟到,也不利于成绩的提高和良好行为习惯的养成。

三、实践

针对于这个问题,我认为还是要从以下这几方面进行解决:

教师自身方面。教师要改变强硬的教学方式,采取温和有效的方式教育学生。多向有经验的教师学习,争取在教会学生知识的同时,做学生的良师益友。

与该名学生进行沟通。利用课间休息时间找到该名学生询问上课多次迟到的原因,如果是其自身确实有难处,比如家住的远,那么则联系到其家长,商量合适的解决措施;如果是态度问题,那么应该本着尊重学生的原则,耐心与其沟通,使其改变错误的观念。

开展主题班会。通过开展主题班会帮助全班学生树立正确的学习观念,提高学生的时间观念,强调规则的重要性,提高学生服从管理的意识。

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