首先是考取教师证，有一定的工作能力，和较好的教学业绩，经所在学校推荐，参加当地教师招聘，经考试合格可以转为公办教师。

想要报考教师编制并不是一件容易的事情，民办学校的老师想要直接民转公也不现实。但是如果因为学校突然转为公办，就让这些老师丢掉饭碗，也不人性化，并且很多中小学生已经适应了老师，突然更换对学生的学习成绩也没有好处。

对于这项疑问，官方也给出了回应，从回应里面可以看出，民办老师的问题，已经被安排妥当了。其一是原本就有教师编制，只不过是被借调到民办中小学上课的老师，可以留在转公之后的学校继续任职。

或者是直接回到原工作单位教书，这一点全凭老师自己的意愿。其二没有编制的教师，如果教学能力突出，且愿意继续留在转公之后的学校教书，那么可以签订劳动合同，成为合同制员工。

当然一些不符合目前学校教育要求的民办老师，将不再继续聘用，但是学校会支付赔偿金，切实保证教师的利益。在这样的情况下，民办教师和公办教师的差距也就体现出来了，民办学校的教师真的随时都有失业的风险。

如果学生就读于师范大学，并且在毕业之后想要从事教师行业，最稳妥的方式就是报考教师编制，这样只要在工作岗位上能力突出，没有玩忽职守，就不用担心出现失业的情况。