为了增加员工的归属感与提高员工的积极性，许多企业会专门举行团建活动来调动企业内部的工作气氛，举行的活动就会有经费的支出，计提活动经费的会计分录该如何编制？

假设公司发生活动费用属于福利费：

借：管理费用——福利费

贷：应付职工薪酬——福利费

支付活动经费时：

借：应付职工薪酬——福利费

贷：银行存款

活动经费就是举办活动所需要各种开销的费用，包括组织参加活动的人员经费（生活、交通、服装等）、场所经费、设备经费等所有针对活动的费用。

1、如果为销售产品而做的活动，记入销售费用；

销售费用是指企业销售商品和材料、提供劳务过程中发生的各项费用，包括保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、业务费、折旧费等经营费用。

2、如果企业一般活动，记入管理费用。

管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的，或应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。

1、拿到发票时：

借：应付职工薪酬——工会经费

应交税费——应交增值税（进项税额）

贷：银行存款

2、如果是企业给员工发放物质奖励：

借：应付职工薪酬——福利费

应交税费——应交增值税（进项税额）

贷：银行存款

3、根据员工的工作部门分类：

借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用

贷：应付职工薪酬——福利费