公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。下面是小编整理的公务员等级一览表，希望可以给大家带来参考与帮助！
| 职 务 | 职务与级别对应关系 |
| 国家级正职 | 一级 |
| 国家级副职 | 二级至四级 |
| 省部级正职 | 四级至八级 |
| 省部级副职 | 六级至十级 |
| 厅局级正职 | 八级至十三级 |
| 厅局级副职 | 十级至十五级 |
| 县处级正职 | 十二级至十八级 |
| 县处级副职 | 十四级至二十级 |
| 乡科级正职 | 十六级至二十二级 |
| 乡科级副职 | 十七级至二十四级 |
| 科员 | 十八级至二十六级 |
| 办事员 | 十九级至二十七级 |
1、按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；
2、模范遵守宪法和法律；
3、忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；
4、全心全意为人民服务，接受人民监督；
5、遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；
6、保守国家秘密和工作秘密；
7、清正廉洁，公道正派；
8、法律规定的其他义务。
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法；
3、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、具有良好的品行；
6、具有大专以上文化程度；
7、具有符合职位要求的工作能力；
8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《公务员等级一览表介绍》能对你有所帮助！
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