这两年流行一个词叫“中年危机”,职场上35岁以上很多人,都有一种危机感:离开这里我是否可以找到其他满意的工作?有没有公司愿意用一个35岁以上的人?35岁正是上有老下有小,需要承担家庭重担的年纪,如果没有其他经济来源生活将陷入困境。
所以这个时候就需要想清楚以下几个问题:我想要的生活和工作状态是什么?我现在工作有什么、缺什么?我个人的状态基于自己的期望有何优势和不足?为了实现自己的期望能够放弃什么(有舍有得)?离开后最坏的结果是什么?是否有办法承担?回答完以上的问题,相信是否要离职,应该会有一个答案。


