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师徒制优缺点希望能解答下
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师徒制教育可以让徒弟 近距离、长时间直接接触师傅,这样的话,徒弟就可以从师傅那里学到更多的东西,而且不仅仅是知识。
尤其在为人处世、待人接物方面,师傅会对徒弟产生潜移默化的影响。
正因为如此,在师徒制教育中,师傅是徒弟最重要的 人格品质学习对象和知识能力学习来源,师傅的专业能力和教学水平就对整个教学过程起到了决定性的作用,就会造成教育结果的偶然性变强,使徒弟的学习范围窄化。
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师徒制的优缺点是:
这种“师徒制”对人力资源管理的重要意义在于:能够让新来的员工更快、更好的融入公司这个集体,和让后进的员工及时跟上团队的步伐,形成团队的“梯队建设”,也能让“师傅”体验到更多的职业成就感,也能有效锻炼了师傅的领导力。
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本文概览:师徒制教育可以让徒弟 近距离、长时间直接接触师傅,这样的话,徒弟就可以从师傅那里学到更多的东西,而且不仅仅是知识。尤其在为人处世、