军事训练考核大纲是指导和规范部队军事训练考核的纲领性文件，明确了考核内容、标准、方法及组织流程，旨在提升部队实战化训练水平和战斗力生成效率。 大纲涵盖基础体能、专业技能、战术协同、指挥决策等多维度考核项目，实行分级分类考核，并引入信息化手段实现数据化评估。各军兵种需依据大纲制定具体实施细则，确保训练考核科学、公正、有效。
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问题1：军事训练考核大纲主要适用于哪些人员？
回答1：适用于现役军人、文职人员及预备役人员，涵盖各军兵种、各级指挥员、专业技术岗位及士兵，根据岗位职责和军衔等级分别设定考核标准。
问题2：大纲中的考核不合格将如何处理？
回答2：考核不合格者需在规定时限内进行补考或复训，连续两次不合格将影响晋升、评优及任免，严重者可能面临调整岗位或延期退役等处理措施。
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